2009年2月19日星期四

英國財相給銀行雇員獎金設限


英國財相給銀行雇員獎金設限

英國財相達林宣佈,政府將限制蘇格蘭皇家銀行支付給銀行雇員的獎金數額。

達林說:"我們希望看到一種作法的轉變,即用長期的激勵方案取代短期獎金的發放。"

達林表示,蘇格蘭皇家銀行的獎金將從去年發放的25億英鎊,減至3億4千萬英鎊。

他補充說,"那些銀行經營失敗者不能獲得獎勵"。

此外,今後的獎金將不再以現金形式發放,而以股票形式發放。

財相達林說,由於按照合同規定,一些銀行雇員應當獲得獎金,銀行今後將"按照最低標準履行其法定承諾"。

過去,銀行董事是獲得獎金最多的銀行雇員。達林財相表示,銀行一線雇員今後也將獲得一些獎勵。

在今後支付的3億4千萬英鎊獎金中,1億7500萬英鎊將用於履行對投資銀行雇員的合同承諾。

另外1億6500萬英鎊將用於對8萬銀行一線雇員的獎勵。

但達林補充說,如果銀行雇員的表現沒有達標,這些錢也不會發放。

達林還指出,勞埃德銀行集團發放的獎金也得集中在長期的激勵方案上,不得獎勵銀行經營失敗者。

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